海南省教师招聘笔试分差过大，是否存在评分不公？

　　海南省国兴中学2026年事业编教师招聘笔试出现罕见“高分断档”——体育岗第一名91分、第二名80分，其余考生均在60分以下，物理岗第一名与第二名分差达22分，引发考生对评分公平性的强烈质疑，目前学校与省教育厅均已介入调查。

　　一、事件概况与分差数据

　　涉及岗位：海南省国兴中学2026年公开招聘事业编制教师，其中中学体育岗（招2人）、物理岗（招1人）、英语岗（招1人）出现显著分数断层

　　体育岗：90人有分数（28人缺考），第一名90+分，第二名80+分，其余考生均在60+分及以下，第二名与第三名分差达15分

　　物理岗：6人有分数（8人缺考），第一名80+分，其余考生均在60分及以下，第一名与第二名分差22分

　　英语岗：24人有分数（11人缺考），第一名80+分，其余考生均在70+分及以下

　　二、争议焦点与考生质疑

　　主观题评分疑点：考试包含简答题、教案设计等主观题，如此悬殊的分数差距在同类招聘中极为少见

　　缺考率异常：体育岗缺考28人、物理岗缺考8人，弃考人数偏高引发对过程管理的疑虑

　　个别考生历史成绩对比：有网友指出，体育岗第一名考生此前在海口市直属教师招聘中仅考40多分，而本次考试含30分教案及多道主观题却获91分，反差巨大

　　三、官方回应与调查进展

　　国兴中学：工作人员表示，考生如对分数有异议可书面写明并签名后提交学校邮箱，校方将对反映情况进行调查

　　海南省教育厅：确认学校主管单位是教育厅，已记录相关情况，正向学校了解具体细节

　　时间窗口紧迫：笔试成绩公示期为8月3日至5日（共3天），面试资格复审定于8月6日，有异议的考生需在公示期内提交申请