中南大学回应论文抄袭：暑假后零容忍调查

针对近期网络关注的我商学院2002届硕士论文《我国会计准则制定模式研究》与赵国忠教授2001年期刊论文存在大面积雷同的举报，中南大学研究生院已接到相关反映，学校对此高度重视，正按程序启动核查工作，因目前处于暑期行政轮休阶段，正式受理及调查工作将在暑假结束后第一时间由商学院专项推进，学校将秉持“零容忍”态度，依据事实和规定作出公正处理。

一、事件基本情况与校方已知信息

中南大学研究生院及商学院已注意到，澎湃新闻等媒体于2026年7月24日报道了网友提供的线索：商学院管理科学与工程专业费某某2002年完成的硕士学位论文《我国会计准则制定模式研究》，与《北京市经济管理干部学院学报》2001年刊发的赵国忠教授论文《浅议上市公司运用会计准则的几个问题》，存在第68页至第80页共13页的文字大面积雷同，且被举报论文的参考文献中未列出该篇期刊论文。

学校在收到举报后，第一时间通过研究生学术不端举报电话值班渠道进行了记录与信息核实。根据学校学术不端处理的相关规定，该类举报应由论文所属学院——商学院作为具体受理和调查单位。目前正值暑期，校内行政及教学人员处于轮休状态，部分具体经办岗位暂无法实现全面对接。因此，值班人员向媒体表示，正式受理与调查工作将在暑期结束、人员恢复正常工作后立即启动。

二、学校维护学术诚信的坚定立场

中南大学始终坚持学术规范是人才培养的底线，对任何学术不端行为持“零容忍”态度。学校已建立健全学术不端举报、受理、调查、处理的完整制度体系，设有专门的研究生学术不端举报电话和邮箱，确保举报渠道畅通。

无论涉事论文完成于何时，只要经查实存在抄袭、剽窃等违反学术规范的行为，学校都将依据《中华人民共和国学位法》第三十七条、教育部令第40号《高等学校预防与处理学术不端行为办法》以及学校相关规章制度，对学位论文进行重新审定，并作出相应的处理决定，包括但不限于撤销学位、通报批评、追究导师相应责任等。

“暑假结束再受理”不等于“暑假期间不作为”。学校值班系统已完整记录了举报信息，相关材料已提交给商学院。暑期期间，学校也将组织前期资料梳理、对比分析等准备性工作，为假期结束后的正式调查奠定基础。

三、核查程序与时间安排

暑期结束后，学校将按照以下程序开展工作：

商学院正式受理举报，组成不少于3人的学术不端调查小组，成员包括相关学科专家和学术道德委员会成员。

调查小组调取涉事论文全文与被抄袭论文全文，进行逐页、逐段的文字比对，并组织专家鉴定。

调查小组约谈论文作者费某某、指导教师梁某某，听取当事人陈述与申辩，核实当时论文写作过程与导师指导情况。

形成调查报告，提交学院学位评定分委员会审议，提出初步处理建议。

报校学位评定委员会审议，作出最终处理决定。

处理结果将按程序在校内公开，并上报教育部。

鉴于该论文完成于2002年，距今已有24年，相关当事人可能已离校多年，原始过程记录查找存在一定难度，学校将尽最大努力还原事实，确保调查结论经得起检验。

四、回应舆论关切与建设性展望

公众对“学术不端不应有假期”的呼声，学校充分理解。教育部令第40号明确规定，高等学校对媒体公开报道的涉及本校人员的学术不端行为，应当主动调查处理。学校将在新学期开学后，以最快速度推进调查，避免因行政流程而拖延。

此次事件也提醒学校，在学术诚信监管的长效机制上仍有完善空间。学校将以此为契机，进一步优化以下工作：

完善学术不端举报的“全年无休”受理机制，明确暑期及节假日的应急处置流程。

加强研究生学位论文的阶段性检查与指导，特别是对参考文献标注、文字重复率的硬性把关。

强化导师作为“学术守门人”的第一责任，将导师指导质量的考核纳入研究生培养质量保障体系。

探索对历史学位论文进行抽检复核的制度，特别是针对已完成答辩但未上网的早期论文。

中南大学珍视每一位学子的学术声誉，也尊重每一位坚守学术规范的学者。学校将本着“不护短、不推诿、实事求是”的原则，给社会一个公开、公正、透明的调查结果。